I applied through a recruiter. The process took 2 weeks. I interviewed at Devoteam (Levallois-Perret) in Jul 2019
Interview
J'ai été approché par un recruteur de l'entité S'team de Devoteam. Après un échange d'une vingtaine de minutes, on prend rendez-vous pour un entretien avec un manager. Ce dernier m'a reçu pour une durée de 30 minutes, durant lequel il a principalement présenté sa vision de l'entreprise et n'a posé que très peu de questions.
Au bout de 30 minutes, il m'explique ne pas comprendre pourquoi je lui avais été adressé puisqu'il n'a aucun besoin correspondant à mon profil.
J'ai par la suite reçu un mail assez impersonnel expliquant que je ne suis pas retenu.
Cela donne la sensation d'un processus de recrutement plus basé sur la volumétrie que sur l'adéquation entre les candidats et les besoins, c'est dommage.
Das war ein sehr einfaches Gespräch, HR war nicht professionell. Nach dem Gespräch, keine Rückmeldung und keine Antwort auf die E-Mail für über einen Monat. Es geht mehr um HR-KPI, nicht real Interesse an Kandidaten.
Malheureusement, entretien très unilatéral où il était difficile de poser des questions. 1h d'entretien dont 45 minutes à écouter le recruteur parler de sa seule vision. Pas de test technique.
Interview questions [1]
Question 1
Présentez votre parcours académique et professionnel.
I applied through an employee referral. The process took 3 weeks. I interviewed at Devoteam in Apr 2022
Interview
Trois entretiens : 1 entretien RH, 1 entretien Manager avec une étude de cas , 1 entretien Partner en fonction de la BU.
Interlocuteurs cordiales durant le processus de recrutement.
Toutefois je n'ai reçu qu'un simple mail automatique de refus sans aucune motif du refus de ma candidature, malgré quelques relances.
Cela rend la fin du processus un peu amère.
Interview questions [1]
Question 1
Pourquoi voulez vous nous rejoindre ?
Présentez vos expériences professionnelles.
