1.0
12 Apr 2024
Former employee, less than 1 year
Recommend
CEO approval
Business outlook
Pros
Plano de saúde Pagamento em dia
Cons
A empresa está trabalhando em um modelo 100% presencial, indo na contramão de todos os demais mercados que atuam em modelo híbrido, o que não seria um problema se o que valesse para 1 valesse para todos. Ou seja, mesmo sendo uma orientação do dono de não querer ninguem home office, temos colaboradores que realizam trabalho de casa. RH focado em apenas executar, não ouvindo colaboradores e suas dores; Sem avaliação de desempenho claro e coerente para todos; Empresa sem processos claros, uma bagunça.7 0 oportunidade de crescimento!