Ao todo o processo foi realizado em sua totalidade via internet pela CIA de Talentos, na qual o candidato poderia estar verificando seu progresso diretamente no site da mesma. Respostas à teste e a desafios tudo online, incluindo um teste de conhecimentos em inglês. Próxima etapa foi uma dinâmica de grupo online na qual foram divididos em 2 grupos e foram propostos tanto, questões sobre à empresa, quanto apresentação individual e a resolução de um case proposto para o grupo com elaboração de 30 minutos e apresentação da solução ao desafio em 5 minutos. Dado isso veio o retorno para entrevista diretamente com o Gestor do segmento qual o meu perfil mais se enquadrou e atualmente aguardando a resposta da entrevista com gestor.

Varias entrevistas, mais fit do que técnico. Pessoal muito colaborativo, dizem ter facil integraçao entre areas no futuro. Teve também dinamica em grupo, nivel bem competitivo, case tecnico nessa etapa. Processo para atacado.