Primero te escriben un email dónde te proponen la entrevista presencial. Entrevista con una persona de RRHH y una Técnica de i+d. Explican el rol (bastante carga de trabajo y estresante, también se aprende mucho). Te preguntan tu experiencia y skills. Duración de la entrevista 30 minutos. Muy amables. Tardan mucho a dar respuesta.