I interviewed at Embraer (São José dos Campos, São Paulo)
Interview
Ultimamente eles tem feito a entrevista RH e técnica separadas. Para vaga júnior não esperam muito conhecimento técnico mas sempre perguntam se teve alguma experiência relacionada com a vaga. Com o RH sao mais perguntas comportamentais mesmo como "Qual foi seu maior desafio?" "Como vc prioriza tarefas?" "Como vc demonstra discordância de um superior seu?" coisas assim. Clássico pedirem pra falar mais sobre você mesmo também. Eu sempre tento linkar minhas experiências com as atividades previstas pra vaga.
I interviewed at Embraer (São José dos Campos, São Paulo)
Interview
Entrevista junto ao RH, gestora e um membro da equipe. Gestora estava claramente desinteressada, assim como os outros participantes. Essa entrevista deve ter sido feita para preencher alguma lacuna e atingir Kpi.
I interviewed at Embraer (São José dos Campos, São Paulo)
Interview
Foi bem tranquila, porém é importante demonstrar interesse e conhecimento técnico. Era um processo seletivo com várias pessoas presente no dia, então eu fiquei um pouco nervoso devido ao número de pessoas presentes. E durante o processo tinham 2 etapas, uma antes e depois do almoço, nem todo mundo foi para as entrevistas (segunda etapa)
Top companies for "Compensation and Benefits" near you