Le processus a nécessité 2 entretiens en l'espace de 2 semaines ( 1 avec la Directrice des Achats , puis 1 avec le CEO de l'entreprise). L'entretien avec la DA était tourné autour des différentes missions du quotidien, alors que celui avec le CEO était plutot tourné autour de ma personnalité, manière d'agir/réagir aux situations.