Regularmente se hacen 3 entrevista, primero con el area de HR para ver los softskills, la 2da entrevista va a ser con tu jefe donde ven si tu perfil se adapta a la empresa y si te ven como posible candidato y por ultimo se hace un business case para ver si tenes los conocimientos tecnicos y la capacidad de oratoria y asertividad que necesitan.