Insgesamt positive Erfahrung, sehr nettes und bemühtes Recruiting-Team;
Erstes Telefoninterview: allgemeines Kennenlernen, lockeres Gespräch über Position und persönlichen Hintergrund
Online Assessment: 3 Teile, numerisches-, kognitives- und logisches Verständnis
Einladung zum persönlichen Vorstellungsgespräch vor Ort