Participei de várias etapas. Primeiro, tive uma conversa inicial com o recrutador sobre minha experiência e habilidades técnicas. Em seguida, realizei um teste de codificação, onde respondi perguntas de multipla escolha e uma pergunta dissertativa. Por fim, participei de uma entrevista comportamental com o gerente de contratação para discutir minhas aspirações de carreira e como lido com desafios em equipe.