Pros
O ambiente é bem colaborativo mas por conta de algumas poucas pessoas na área que ainda seguram a qualidade técnica do trablaho a ser feito e, também, matém a salubridade do ambiente.
Cons
A empresa fará de tudo para você ser pessoa jurídica. A liderança das áreas fazem combinados com os funcionários e não podem cumprir pois um dos donos sempre intervém, deixando os líderes das áreas até em maus lençois. O RH faz combinado com os consultores porém não conseguem cumprir nenhum ou quase nenhum acordo pois um dos donos SEMPRE muda de opinião e tudo tem que ser refeito. As políticas da empresa têm humor. Depende de 1 pessoa basicamente. Os funcionários só são recompensados quando realmente não tem mais o que ser feito (o time todo saiu, só tem 1 pessoa com capacidade técnica ou até mesmo para tentar segurar a pessoa na empresa). As business partner (parte do RH) são muito lentas. Quando você decidir sair da empresa, ela te enviará notificações para que você desista do processo de saída e, se cumprir, fará de tudo para enviar multas pelos motivos mais escusos. Você só é bom funcionário por que ainda não saiu mas assim que você querer, não será mais nada para eles.