1 premier entretien téléphonique : présentation, disponibilités, point sur la recherche du stage / la chargée de recrutement s'adapte et était super sympathique tout au long du processus. 1 entretien RH : en visio, entretien classique fait avec un manager, questions basiques sur le CV, parcours, quelques questions sur les envies, présentation de l'entrepris => ressenti plutôt sympathique 1 étude de cas : sur site, présentation d'une étude de cas, 3 questions, 15min de préparation, 20min d'échange => ressenti plutôt sympathique également.

Premier contact de 15 min avec un consultant lors d'un forum entreprises en ligne. Entretien simple mais non préparé (j'étais pas très intéressée). Il m'a reproché une présentation pas assez fluide

Le processus prend lieu sur une demi-journée, on reçoit une réponse au bout de 24. 5 phases lors de l'entretient: présentation du groupe, retour d’expérience, étude de cas groupée, entretien de motivation individuel et étude de cas individuelle