Bertolini interview questions

Foram duas etapas, entrevista com o recrutador e depois gestor. Foi tranquilo, na época o gestor era bem tranquilo e objetivo, então fluiu bem. Precisa estar atento no momento do psicotécnico para não faazer nenhuma gafe

Foi um longo processo, com critérios bem rigidos, porém muito bem planejado e coerente. Acredito que outras empresas deviam adotar um processo semelhante. Naquela época trabalhava em outra empresa e tinhamos que combinar horários alternativos para as entrevistas. Eles foram bastante amigáveis nesse processo.