Bicalho & Associados interview questions

Processo extremamente longo, com duas provas de inglês, elaboração de vídeo, questionários, com mistério em relação ao salário (que somente foi informado na última entrevista), e sendo este não condizente com tantas exigências e sem absolutamente nenhum beneficio.

Entrevista com o RH com testes psicológicos. Após teste escrito ( análise de um caso) e após entrevista com o gestor da vaga e depois a contratação. Empresa séria com processo seletivo bem organizado.