Die gesamte Gesprächsatmosphäre war von Anfang an respektlos und wenig einladend. In einem Vorstellungsgespräch erwarte ich nicht nur technische Kompetenz, sondern auch ein respektvolles Miteinander. Ein freundlicherer Umgang und ein offeneres Gespräch wären hilfreich gewesen, um das Vertrauen und den Dialog zu fördern.
Das Gespräch begann ohne eine persönliche Begrüßung oder Fragen zu meinem beruflichen Hintergrund. Ich verstehe, der Interviewer hatt vll keine Zeit aber ich schätze meine Zeit auch und solche Verhaltung nicht gut ist. Ich wollte nicht mehr seine frage beatworten und selbstverständlich in seinem team arbeiten. Das ist unakzeptabel für mich
Leider war meine Erfahrung mit diesem Vorstellungsgespräch enttäuschend. Ich verstehe, dass Interviews dazu dienen, die Eignung eines Kandidaten zu prüfen, aber es ist ebenso wichtig, dies in einer respektvollen und konstruktiven Weise zu tun. Ich hoffe, dass das Unternehmen den Interviewprozess anpasst, um eine angenehmere und professionellere Erfahrung für zukünftige Kandidaten zu gewährleisten.
Das war das unfreundlichste Vorstellungsgespräch das ich je hatte. Der CTO war sehr arrogant und hat keine einzige Frage zum konkreten Programmieren gestellt. Es ging ausschließlich um abstraktes Hintergrundwissen wie ein Computer/Browser funktioniert. Für eine Frontend-Entwickler Stelle komplett unangebracht. Ich wette der Interviewer selber hat keine Ahnung von Frontend Entwicklung, daher die abstrakten Fragen.
Interview questions [1]
Question 1
Was passiert nachdem man eine URL eintippt und auf enter drückt?
Wie kann man ttfb reduzieren?
Was GENAU ist eine DOM (HTML Objekte die als Baumstruktur dargestellt werden, hat ihm nicht gereicht)
Der Rest der Fragen war noch theoretischer in Richtung Datenverarbeitung wie ein Computer das genau macht, so dass ich mich nicht mehr an die exakten Fragen erinnern kann.
