1) Appel Téléphonique: pour un premier contact pour pouvoir intégrer le processus de recrutement.
2) Entretient RH pour évaluer votre motivation et votre adéquation avec l'entreprise
3) Entretient Sujet pratique
Interview questions [1]
Question 1
Présentez-vous?
Sur quoi voulez-vous monter en compétence?
I applied through an employee referral. I interviewed at Wavestone
Interview
appel téléphonique avec rh de 30min, test psychotechnique, puis un entretien rh pour parler de ses stages, ses motivations pour rejoindre Wavestone et une mise en situation comportementale, puis un dernier entretien avec un manager pour un étude de cas
Interview questions [1]
Question 1
pourquoi Wavestone, pourquoi le conseil, que fait un CTO
Que feriez vous si votre client refuse catégoriquement vos recommandations ?
I applied through university. The process took 2 weeks. I interviewed at Wavestone in Nov 2025
Interview
4 entretiens au total dont les deux premiers passés avec un RH. Mises en situation au deuxième, aucune flexibilité et adaptation au candidat. Attend l’erreur sans rediriger dans la bonne direction pour aider le candidat.
Interview questions [1]
Question 1
Comment vous adaptez vous si le périmètre de votre projet est agrandi + une nouvelle équipe vous rejoint ?
