3.0
27 May 2026
Current employee, more than 5 years
Recommend
CEO approval
Business outlook
Pros
+ viele interessante Projekte + Koordination von Projekten
Cons
- zuviel Overhead an Managing Direktoren und Leadership - Beförderungsengpass (selbstverschuldet, es wird alles hinausgezögert) - on Top: keine jährlichen Gehaltsanpassungen obwohl die Firma jedes Jahr Gewinn macht - es werden aktuell mehr Firmen gekauft anstatt die Mitarbeiter zu fördern - man soll 100% auf dem Projekt arbeiten aber auch noch mindestens 50% für die Firma (Work-Life-Income Balance komplett verrutscht)